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合同制人员

加入时间:2014-1-14 16:52:13 来源:  访问量:895

(1)聘用合同制人员单位根据学校有关规定申报用工情况,将用工单位负责人签署意见的申请报告(附简历及考核材料)报送人事处处长审批。
(2)经审批同意后,办理聘用手续:签订劳动合同书、填报信息、填写登记表、提交学历学位原件和复印件、身份证户口本复印件、照片等材料。
(3)向财务处提交办理工资卡等材料。
(4)续聘:人才交流中心发出续聘通知书后,聘用部门按照规定时间及时回馈信息,根据是否续聘情况办理手续。
(5)有办理过社会保险情况的,到劳资科说明相关情况,做好社保转移手续的相关工作。

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